Hari ini :
You are not log in? >> Please Login

Tips Menghadapi Interview


Setelah melewati beberapa tahap seleksi yang ketat, akhirnya JobSeeker dihadapkan pada sebuah Interview pada tahan inilah banyak sekali JobSeeker mengalami kegagalan. Semua itu dimungkinkan karena kurangnya persiapan dari para JobSeeker itu sendiri, untuk itulah saya berbagi sedikit Tips dalam menghadapi sebuah Interview. Inilah beberapa pertanyaan yang biasanya dilontarkan dari User:

1. Bagaimana anda menggambarkan diri anda sendiri?

Contoh jawaban yang tepat:
Latar belakang pendidikan telah mempersiapkan diri saya untuk menjadi konsultan keuangan yang terbaik yang pernah ada. Baik, akan saya ceritakan secara rinci bagaimana saya mempersiapkan diri saya. Saya adalah sarjana lulusan perguruan tinggi dengan jurusan akuntansi dan keuangan pada universitas X . Saya menguasai teori mengenai investasi dan juga pengalaman kerja di danareksa selama 2 tahun. Kedua hal itu telah mempersiapkan saya secara matang pada pekerjaan ini.

2. Coba ceritakan tentang diri anda
• Ceritakan tentang diri anda, tetapi bukan kisah hidup anda
• Berikan penjelasan singkat seperti pendidikan, target jabatan yang ingin dicapai, pengalaman pada bidang pekerjaan yang anda lamar dan latar belakang pendidikan yang berhubungan dengan posisi yang anda inginkan.
3. Apa kelebihan yang anda miliki?

Jika membicarakan tentang kelebihan, hal ini tergantung pada jenis pekerjaan yang anda lamar.
4. Apa kelemahan anda?

Pilihan jawaban untuk menjawab pertanyaan mengenai kelemahan diri:

a. Ungkapkan kelemahan anda sebagai suatu hal yang positif :
• "Saya terkadang tidak sabar dan hal itu membuat saya bekerja menjadi berlebihan."
• " Ketika saya memulai suatu pekerjaan, saya biasanya lupa untuk beristirahat makan siang.”
• " Karena saya perfeksionis. Saya selalu menemui kesulitan dalam hal bekerjasama untuk menyelesaikan suatu pekerjaan, karena saya khawatir orang lain tidak dapat menyelesaikan nya sebaik saya."
Catatan : ungkapan perfeksionis sudah terlalu sering di ungkapkan.

b. Kemukakan kelemahan anda dalam suatu bidang dan juga berikan penyelesaiannya :
• "Saya mempunyai masalah dengan pengucapan, jadi saya terbiasa membawa kamus sebagai pegangan."
c. Pilihan lain :
• Berikan alasan yang sederhana kepada pewawancara bahwa tidak ada kelemahan anda yang akan membuat hasil pekerjaan anda tidak maksimal.
• Beri pernyataan bahwa kelemahan anda itu adalah suatu kesalahan dan anda telah belajar dari kesalahan itu dan telah belajar untuk mengatasinya.
5. Dimana anda ingin berada dalam 5 (atau 10 atau 15) tahun lagi?

6.Apa yang anda inginkan dalam hidup anda ?

Ungkapkan secara halus pertimbangan ketika merespon pertanyaan jenis ini :
• Kejujuran/ambisi/keinginan anda untuk bekerja pada perusahaan
• Hindari jawaban yang seakan-akan perusahaan itu milik anda.
• Jangan mengungkapkan secara keseluruhan akan hal yang menyangkut pribadi ( seperti pernikahan, keluarga), namun fokus pada tujuan anda secara professional.
Contoh respon terhadap pertanyaan di atas :
• Untuk anda ketahui bahwa saya adalah orang yang tepat untuk mengisi jabatan yang ditawarkan. Dan jika dalam masa mendatang nanti saya dicalonkan pada posisi yang lebih tinggi, maka saya tidak akan melewatkan nya.
• ATAU : " Saya mengharapkan untuk tetap berada dalam perusahaan dan dalam 5 tahun kedepan saya akan membuat perubahan besar dalam perusahaan ini."
• ATAU: "Saya ingin menjadi yang terbaik dalam perusahaan ini sebagai__________."
7.Pernahkah kau mempunyai konflik dengan pimpinan atau pengajar mu?
• Pewawancara akan melihat apakah anda adalah seseorang yang berkualitas atau calon pegawai yang biasa-biasa saja.
• Jangan jatuh kedalam jebakan.
• Dan jika anda benar-benar TIDAK pernah mempunyai masalah, ceritakan bagaimana mengatasi jika anda bertemu dengan masalah.
8.Apa alasan perusahaan kami menggaji anda?
• Ceritakan apa yang membedakan anda dengan kandidat lain.
• Ungkapkan dengan jelas bahwa kemampuan anda dapat memenuhi kebutuhan dari perusahaan.
9.Bagaimana anda menggambarkan pekerjaan impian anda ?

Gambaran tentang pekerjaan impianmu harus tergambar tidak jauh berbeda dengan pekerjaan yang kau lamar sekarang.

10.Apakah anda memilih bekerja pada pencarian informasi atau dengan bekerjasama dengan orang-orang?
• Biasanya pewawancara menjelaskan tentang pekerjaan dan kekuatan pada tiap bagian pekerjaan.
• Jangan membuat diri anda terlihat lemah pada bidang tertentu

11. Kriteria apakah yang harus dimiliki untuk menjadi pimpinan yang sukses?
Pertanyaan itu biasanya mempunyai 2 tujuan :

• Bagaimana anda mengatasi dirimu dengan manajemen.
• Bagaimana anda melihat dirimu sendiri sebagai seorang pimpinan


12. Apakah latar belakang pendidikan anda mempersiapkan anda pada jabatan yang anda inginkan?
Gambarkan latar belakang pendidikan anda yang ada hubungannya dengan pekerjaan yang anda lamar. Berikan contoh nyata, jika memungkinkan.
13. Berapa banyak pelatihan yang akan anda ikuti untuk meningkatkan kualitas kerjamu?
• Kata kuncinya adalah produktif.
• Anda dapat segera produktif. Pastikan ekspresi keyakinan pada dirimu untuk dapat membuat perubahan secepatnya.
14.Kenapa IPK anda tidak terlalu tinggi?

Jangan menyangkalnya dan membuat-buat alasan. Respon anda akan dapat mengubah nilai anda sebagai calon pegawai.
• Anda sangat aktif pada olahraga, kegiatan di luar kampus yang menyebabkan penurunan nilai anda, namun hal itu membuat anda senang berkompetisi.
• Anda bekerja sambilan semasa anda kuliah yang membuat penurunan nilai, namun membuat anda mempunyai pengalaman tentang pekerjaan.
• Anda membuat beberapa kesalahan, dan anda telah belajar dari kesalahan itu dan menjadikan kesalahan itu sebagai pengalaman anda.

Read On 0 komentar

Karyawan Bisa Kaya


Dari pengalaman saya memberikan materi perencanaan keuangan dalam bentuk training dan seminar, termasuk ketika menulis di media cetak dan berbicara di media elektronik tentang cara mengelola gaji, saya sering kali menemukan satu kenyataan yang menyedihkan. Apa itu?

Banyak orang di luar sana lebih senang membaca, mendengar, dan menonton saya ketika memberikan saran-saran perencanaan keuangan, dibandingkan dengan melakukan apa yang saya sarankan. Mereka kadang terlibat aktif dalam mendengarkan atau membaca saran saya di berbagai media cetak, tapi banyak di antara mereka yang masih juga tidak melakukan saran-saran yang saya berikan.
Kenapa bisa begitu?Jawabannya sederhana:
“Karena ‘belajar’ dan ‘melakukan’ adalah dua hal yang sangat berbeda. Banyak orang yang lebih senang belajar, belajar, dan belajar, tapi ketika harus melakukan apa yang dipelajari, eit, nanti dulu. Udah enak-enak di kondisi yang sekarang, eeeh, malah disuruh melakukan hal lain yang mengganggu rasa nyaman yang biasa didapat ….”Betul, belajar dan melakukan adalah dua hal yang berbeda. Dengan buku ini,misalnya, lebih mudah bagi Anda untuk “belajar” daripada “melakukan” lima kiat yang sudah Anda baca. Padahal, saya sangat mengerti bahwa untuk menjalankan lima kiat tersebut, Anda harus keluar dari kenyamanan Anda. Sebagai contoh, untuk mau membiasakan diri membeli atau memiliki Harta Produktif, seseorang harus mengubah cara pikir. Mungkin yang tadinya biasa berpikir, “Nabungnya nanti aja deh kalau penghasilannya bersisa,” sekarang harus diubah menjadi, “Oke, sekarang saya nabung dulu, invest dulu ke Harta Produktif, baru belanja ….” Atau, ketika datang ke mall, Anda yang mungkin biasa berpikir, “Apa yang bisa saya beli?” harus diubah menjadi, “Apa yang bisa saya jual di mall ini?” Berat, kan rasanya?
Contoh lain adalah kebiasaan ngutang. Kalau Anda terbiasa ngutang, mungkin sekarang kebiasaan itu harus Anda kurangi supaya cicilan utang Anda tidak memberatkan gaji Anda. Wah, buat mereka yang senang ngutang, saya tahu akan berat sekali mengubah kebiasaan itu. Ya, kan?
Akan tetapi, dari pengalaman saya, keberhasilan sering kali sangat membutuhkan pengorbanan. Salah satunya, mengubah cara berpikir, dan yang paling penting, bertindak. Nah, kalau Anda ingat, sekali lagi ada lima kiat dalam mengelola gaji agar
Anda bisa kaya:
Kiat Nomor 1:
“Beli dan Miliki Sebanyak Mungkin Harta Produktif”
Kiat Nomor 2:
“Atur Pengeluaran Anda”
Kiat Nomor 3:
“Hati-hati dengan Utang”
Kiat Nomor 4:
“Sisihkan untuk Pos-pos Pengeluaran di Masa yang Akan Datang”
Kiat Nomor 5:
“Miliki Proteksi”
Sulitkah dilakukan? Sulit atau tidak, jelas ada pengorbanan! Saya tidak mau jika Anda
sekadar membaca apa yang saya tulis, tapi saya pun ingin Anda melakukannya.
Bukan untuk saya, bukan untuk orang lain, tapi untuk kesejahteraan Anda dan
keluarga Anda.
Sudah tiba waktunya saya mengakhiri buku ini, dan mengatakan kepada Anda,
“Selamat mengelola gaji Anda!” Selanjutnya, bila Anda pelan-pelan telah berhasil
menabung dan menyisihkan sedikit demi sedikit penghasilan Anda dalam bentuk
tabungan, deposito, reksadana, atau dalam bentuk aset-aset lain, mari dengan lantang
kita katakan kepada orang-orang di luar sana …
“Siapa bilang jadi karyawan nggak bisa kaya?”
Read On 0 komentar

Komunikasi Yang baik Kunci sukses dalam Hidup dan bisnis


Komunikasi adalah pusat nadi manajemen di setiap tingkat. Tanpa ketrampilan berkomunikasi, kita sulit mengemukakan pemikiran, meyakinkan pihak lain atau bernegosiasi dengan baik. Ketrampilan komunikasi memungkinkan kita memenangkan argumentasi, sukses dalam penjualan, melakukan mediasi, memberikan informasi bahkan membangkitkan inspirasi. Kebanyakan problem dalam bisnis bersumber pada kegagalan komunikasi yang berakibat pada salah paham dan timbulnya kecurigaan.

Komunikasi Dimulai dengan Menjadi Pendengar yang Baik
Kegagalan komunikasi umumnya bersumber pada elemen terpenting dalam komunikasi – mendengarkan. Apabila Anda ingin mempengaruhi pihak lain, yang perlu dilakukan pertama kali adalah mengerti bagaimana jalan pikiran pihak lain tersebut. Mendengarkan dengan baik adalah elemen dasar untuk mengerti jalan pikiran orang lain.

Berikut ini adalah cara-cara yang bisa digunakan agar anda bisa menjadi pendengar yang baik dalam waktu singkat:
Fokus secara total pada orang yang sedang bicara pada Anda.
Jagalah kontak mata selama berkomunikasi. Jangan hentikan kontak mata ketika giliran Anda yang berbicara. Buat lawan bicara Anda merasakan bahwa anda telah memblok seluruh waktu anda untuk kepentingannya. Apabila ada kemungkinan Anda akan dipanggil selama pembicaraan, atau waktu Anda akan habis, sampaikanlah sebelum hal tersebut terjadi.
Gunakan bahasa tubuh untuk mempertegas bahwa Anda mendengarkan dengan aktif.
Simpulkan pokok-pokok pikiran yang disampaikan, minta konfirmasi bahwa Anda menangkapnya dengan benar.
• Perhatikan agenda tersembunyi atau emosi yang tidak terucapkan.
Gunakan berbagai cara bertanya untuk mendapatkan jawaban yang sebenarnya :

* Pertanyaan tertutup untuk mendapat jawaban ya atau tidak.

* Pertanyaan terbuka untuk mendapatkan lebih banyak informasi

* Menggali lebih dalam, sebagai pertanyaan lanjutan.

* Pertanyaan “bagaimana bila” untuk mengajak berspekulasi.

* Pertanyaan mengarahkan, untuk mendapat jawaban tertentu.
Siaplah untuk mengulangi apa yang disampaikan lawan bicara Anda.
Biasanya jawaban lebih baik akan diperoleh bila pertanyaan dijelaskan dulu dan Anda memberi waktu berpikir.

Bukan Hanya Apa yang Diucapkan yang Mempengaruhi Komunikasi
Cara Anda berbicara membawa pengaruh besar pada kualitas interaksi dengan pihak lain. Intonasi suara, ekpresi ketika bicara serta bahasa tubuh bisa jadi bicara lebih banyak dibanding dengan apa yang anda ucapkan. Karenanya pelajari cara menggunakan bahasa tubuh dengan baik.

Posisi duduk yang condong ke depan mendekati lawan bicara memberikan penekanan yang lebih baik. Apabila berdiri, berdirilah dengan tegak. Mata yang terbuka lebar serta gerakan tangan akan menambah kesan yang baik.

Kekuatan Kata-kata

Ada beberapa hal yang bisa dilakukan untuk menambah kekuatan kata-kata yang anda sampaikan.

* Berpikir lah sebelum bicara

* Pilih kata-kata dengan baik, hindari penggunaan jargon.

* Gunakan bahasa yang paling sederhana untuk menghindari salah pengertian.

* Ekspresikan perasaan anda untuk memperkuat apa yang anda ucapkan.

Bernegosiasi
Banyak negosiasi bisnis terjadi diluar meja negosiasi. Masalah menjaga reputasi dan menyelamatkan muka seringkali jadi batu sandungan jalannya negosiasi formal. Untuk mengatasi ini usahakan untuk mengadakan pertemuan informal sebelum negosiasi. Pertemuan ini adalah saat yang baik untuk membangun hubungan baik, memperkirakan hal-hal yang mungkin muncul dalam negosiasi dan mendapat gambaran hal-hal yang bisa diperjuangkan dalam meja negosiasi. Pada saat formal negosiasi berlangsung, sering kali waktu istirahat yang lebih santai dapat di manfaatkan untuk mencairkan ketegangan.

Berikut ini adalah beberapa teknik dasar dalam negosiasi :

* Pisahkan masalah dari pelaku. Yakinkan semua pihak bahwa negosiasi ini adalah usaha dari semua pelaku untuk memecahkan masalah, bukan pertentangan antar pelaku.

* Pentingkan keadilan. Jangan berusaha untuk menang sendiri.

* Pisahkan mana yang penting untuk di perjuangkan dan mana yang bisa dikompromikan.

* Sediakan sarana untuk menyelamatkan muka. Adanya pihak yang merasa kalah dalam negosiasi sering kali mengancam bertahannya hasil negosiasi.

Berargumentasi

Anda tidak bisa memenangkan semua argumentasi. Mulailah dengan menentukan apakah anda perlu berargumentasi, atau sebenarnya ada cara lain untuk meyampaikan pesan Anda. Apabila Anda perlu beradu argumen, pilihllah waktu dan tempat yang tepat. Usahakan argumentasi dilakukan di tempat Anda atau di tempat yang netral.

Untuk membangun argumentasi yang logis sehingga mendukung pesan yang ingin Anda sampaikan, sebaiknya tuangkan dulu pemikiran Anda di atas kertas. Tuliskan setiap pokok pikiran dan fakta dalam sebuah kotak, lalu gambarkan hubungan antar masing-masing kotak tersebut. Yakinkan semua pokok pikiran dan fakta-fakta ini mendukung kesimpulan yang anda perjuangkan. Ingatlah “peta pikir” ini pada saat and melakukan argumentasi. Peta pikir ini akan membantu anda menyampaikan pokok-pokok pikiran anda dengan logis dan meyakinkan.

Berikut ini adalah beberapa hal yang perlu diterapkan dalam adu argumen:

Buat lah poin-poin sederhana yang disetujui semua pihak.

* Gunakan bahasa yang jelas.

* Pusatkan perhatian pada masalah yang dibicarakan, bukan pada individu-individu.

* Pahami pandangan pihak lain.

* Sampaikan dengan jelas bahwa Anda memikirkan dan berbicara untuk pihak lain juga. Penggunaan kata “kita” lebih efektif dibanding kata “saya”.

Kesimpulan
Ada perbedaan yang sangat besar antara bicara dan dimengerti. Pembicara yang baik tau pentingnya mendengarkan untuk dapat membuat argumen nya lebih kuat dan pada saat yang sama membuat pihak lain lebih bisa menerima argumen yang disampaikan. Komunikasi yang baik bukan tentang membuat apa yang disampaikan terdengar baik, tapi tentang bagaimana pesan yang disampaikan jelas bagi pihak lain.

Read On 0 komentar

Mengganti Password Administrator pada Windows


Ada kalanya seseorang melupakan sesuatu, salah satunya Pasword Administrator pada Windows. Di sini Penulis memiliki sebuah trik yang bisa kita terapkan untuk mengganti
password administrator. Tapi memang tetap menggunakan tool yang telah disediakan Windows
itu sendiri. Hanya sedikit website yang pernah saya kunjungi yang pernah memuat artikel yang
sama. Cara ini sendiri saya peroleh ketika tidak sengaja mengutak-atik system pada Windows.
Saatnya beraksi……..

Sebelum memulai artikel ini, penulis ingin mengingatkan bahwa segala kerusakan
yang terjadi baik hardware maupun software adalah sepenuhnya tanggung jawab Anda sendiri
.
Penulis tidak bertanggung jawab atas segala kerusakan yang timbul atas percobaan pada tutorial
ini. Jadi berhati-hatilah.
Baiklah, mari kita mulai……
1. Pertama-tama buka [Start] lalu pilih [Run] lalu ketikkan lusrmgr.msc lalu tekan Enter.
2. Kemudian Anda akan melihat window Local Users and Groups. Di window inilah kita
bisa mengganti password pada Windows. Lalu pilih folder Users di sebelah kiri dan
lihat ke jendela di sebelah kanan akan menampilkan daftar user yang ada.
3. Pilih user yang ingin kita ganti passwordnya. Klik kanan pada User tersebut lalu pilih
Set Password…
Misalnya kita ingin mengganti password administratornya, maka klik kanan pada user
Administator lalu pilih Set Password…
4. Lalu akan muncul jendela peringatan megenai resiko mengganti/mereset password
Administrtator. Klik Proceed untuk melanjutkan pekerjaan kita.
5. Isi password baru yang ingin kita pasang pada New Password dan konfirmasikan sekali
lagi password baru tersebut pada Confirm Password.
6. Lalu klik OK.
Selesai deh!!!!! Gampang bukan??!!
Sebenarnya bukan hanya itu saja yang bisa kita lakukan dengan tool ini. Kita bisa juga
mendisable account user apa saja yang terdapat pada Windows. Misalnya saja kita ingin
mendisable akses masuk ke user Administratator. Kita juga bisa memblokir akses untuk
mengganti password pada user tertentu termasuk pada Administrator ataupun menyuruh user
tertentu agar mengganti password lamanya dengan yang baru ketika log in pada kesempatan
berikutnya.
Read On 0 komentar

Menaikkan Pagerank (PR) di Blog


Didunia blogger, sering para blogger menyebut istilah PR.
Apa itu PR? Pagerank atau biasa disebut PR adalah suatu pemeringkatan sebuah blog/web yang dihitung oleh Google berdasarkan aktifitas blog tersebut.

PR yang tinggi tidak begitu saja kita dapatkan, namun juga membutuhkan proses untuk itu. Karena pada dasarnya nilai PR bisa menjadi patokan keberhasilan bisnis online.

Berikut di bawah ini saya berikan beberapa tips untuk menaikkan pagerank :

1. One Way Link
Link yang bagus adalah yang bersifat one way link, dimana blog kita dipasang di link blog orang lain tanpa kita harus memasang link blog mereka. Kalau susah, kita juga bisa bertukar link (link exchange).

2. Posting teratur dan Orisinil
Google akan lebih senang apabila kita memposting suatu artikel yang teratur dan terus-menerus. Usahakan postingan tersebut orisinil buatan Anda. Apabila artikel anda hanya tinggal copy paste, maka google akan mendahulukan link yang sebelumnya ketimbang postingan Anda.

3. Daftarkan ke Blog Direktori
Daftarkan blog Anda ke situs-situs search engine besar seperti google atau yahoo. Tapi jika dirasa masih kurang bisa mendaftarkannya di freesubmission yang dengan sekali klik anda sudah bisa mendaftarkan blog ke beberapa layanan Search engine dan situs-situs directory lainnya.

4. Link Exchange
Lakukan pertukaran link atau link exchange dengan blog yang setopik.

5. Link Dalam Posting
Selipkan link postingan Anda sebelumnya pada artikel postingan saat ini. Hal tersebut dimaksudkan agar pembaca kembali mengklik ke postingan Anda sebelumnya. Tujuannya agar artikel tersebut tetap bisa dikunjungi dan mampu meningkatkan popularity konten tersebut karena sering dilihat. Buatlah juga anchor link yang mengarah ke blog anda sendiri. misal Saya, Aku, ayah drajat. Tujuannya menambah jumlah url blog yang ke index google dan juga buat memasang jebakan kalau ada yang Copas artikel kita, bisa dapat backlink.

6. Dummy Blog
Kalau Anda kesusahan dalam mencari one way link masih ada cara lainnya. Buatlah dummy blog (blog sampah) dan menautkannya ke blog Anda.

Namun demikian, tips di atas itu bukanlah jalan terakhir karena semuanya yang menentukan adalah google sendiri. Terkadang sebanyak apapun kita melakukan posting namun tetap saja pagerank tidak bergeser. Bahkan, ada yang posting hanya sekali namun pagerank nya lebih tinggi.

Yang penting saat ini adalah kita sudah berusaha melakukan yang terbaik untuk blog kita.
Read On 0 komentar

Tips Membeli Laptop


Laptop telah menjadi kebutuhan banyak orang seiring dengan harganya yang makin terjangkau. Namun, bertebarannya berbagai jenis dan merek laptop tak pelak membuat bingung banyak calon pengguna baru. Apalagi bagi mereka yang hanya memiliki sedikit pengetahuan mengenai perkembangan (perbedaan) hardware computer.

Dalam hal processor misalnya, rasanya sulit untuk memahami perbedaan antara istilah-istilah Centrino, Pentium M, Dual Core, Core Duo, Core 2 Duo, Sempron, Athlon, dan sebagainya.


Akhirnya, banyak keputusan pembelian akhirnya dijatuhkan pada pertimbangan harga. Padahal harga belum tentu menentukan kualitas (relative) karena harga tidak hanya dibentuk oleh kemutakhiran hardware yang digunakan, namun juga dibentuk oleh factor brand/merek. Artinya, dengan harga yang sama, anda bisa mendapatkan laptop dengan spesifikasi dan fitur yang lebih baik dibandingkan jika anda membeli laptop dengan brand ternama, misalnya Apple Mac, HP Compaq, Toshiba, Lenovo (laptop peringkat teratas versi majalah PC World). Permasalahannya, kita seringkali membeli laptop bukan semata-mata factor keunggulan fitur dan spesifikasi, tetapi juga membeli brand seperti juga kita membeli motor, mobil, atau handphone.

Berikut ini adalah beberapa tips yang perlu anda pertimbangkan dalam membeli laptop.

1. Harga

Mengapa harga saya tempatkan pada prioritas pertama? Ini dikarenakan bahwa kebanyakan masyarakat kita masih relative sensitive terhadap harga. Perbedaan harga sebesar 1 juta rupiah bisa mempengaruhi keputusan pembelian laptop. Tentukan dulu berapa anggaran yang tersedia untuk membeli laptop dan tidak terlalu mengganggu kondisi keuangan anda. Setelah itu baru identifikasi laptop yang masuk dalam rentang anggaran yang anda siapkan.

2. Spesifikasi Hardware dan Software

Inilah bagian terpenting dari sebuah laptop yang sangat menentukan kinerja. Anda tidak harus memiliki laptop dengan kinerja serba tinggi. Tentukan dahulu untuk keperluan apa anda membeli laptop. Jika anda lebih banyak melakukan pekerjaan perkantoran (aplikasi office), sebuah laptop entry level dengan processor Intel Celeron dan memory sebesar 512 MB saja kiranya sudah cukup. Jika anda banyak menggunakan aplikasi multimedia, laptop dengan processor Core 2 Duo atau CPU yang lebih baru sangat direkomendasikan. Demikian juga jika anda membutuhkan sebuah laptop untuk gaming, spesifikasi CPU, memory dan VGA (tidak share memory) yang lebih tinggi juga sangat disarankan. Perhatikan pula dukungan peralatan pendinginan yang tersedia agar laptop bisa bekerja dalam waktu yang panjang tanpa masalah overheating. Atau jika tidak, anda bisa tambahkan cooler secara terpisah.

3. Ukuran dan Berat

Laptop menjadi sangat dibutuhkan saat ini selain karena harganya yang terjangkau, juga karena kemampuannya yang high mobility dibandingkan PC Desktop. Saran saya, anda tidak harus membeli laptop berukuran sekecil-kecilnya. Laptop berukuran besar atau kecil yang akan anda beli, sangat tergantung dari kepentingan anda memiliki sebuah laptop. Jika laptop banyak anda gunakan secara mobile, maka laptop yang ringan dan berukuran kecil akan sangat meringankan tugas-tugas anda, misalnya laptop berukuran 8,9” sampai 12”. Kelemahannya, karena ukurannya yang kecil, biasanya terdapat beberapa komponen yang dipangkas, misalnya DVD/RW drive. Laptop berukuran sedang yaitu antara 13.3” sampai dengan 14.1” merupakan laptop terpopuler dengan banyak kegunaan. Sedangkan bagi anda yang sangat sering menggunakan aplikasi multimedia, maka laptop berukuran besar, misalnya laptop berukuran 15”, 17”, atau yang lebih besar, akan bisa memuaskan anda dalam mendengarkan musik, nonton film, melakukan audio video editing, menjalankan aplikasi graphic dan image, dan sebagainya.

4. Konsumsi Power

Baterai adalah hal yang sangat penting bagi anda yang sering mobile, karena daya tahan baterai mempengaruhi seberapa lama anda dapat bergerak tanpa terhubung listrik. Rata-rata dalam menggunakan laptop, low budget laptop lama baterainya berkisar 2,5 sampai dengan 3 jam sedangkan untuk laptop yang cukup baik mempunyai ketahanan baterai mendekati 4 jam. Biasanya batterai mempunyai 6 dan 9 cell, hal ini akan mempengaruhi daya tahannya. Bagaimanapun, konsumsi power sangat bervariasi antara vendor satu dengan lainnya atau antara model satu dengan model lainnya. Penambahan fitur di laptop akan mempengaruhi konsumsi power baterai. Fitur-fitur yang tersedia jika dihidupkan semua akan semakin memperbesar konsumsi listrik.

5. Ergonomi

Ukuran laptop akan menentukan ergonomic pengguna. Semakin kecil ukuran laptop, semakin rendah pula ergonominya. Ini dikarenakan ukuran keyboard yang dibuat mini, sehingga bagi anda yang ukuran jarinya cukup besar akan mengalami ketidaknyamanan dalam menggunakan laptop. Layout keyboard juga sangat mempengaruhi ergonomic. Pastikan bahwa tata letak tombol-tombol dalam keyboard nyaman bagi anda.

6. Ketersediaan Driver

Saya banyak menemukan keluhan-keluhan di berbagai blog mengenai ketersediaan driver pada beberapa merek laptop. Misalnya, driver HP Compaq. Kebetulan saya sendiri adalah salah satu pengguna yang kecewa dengan ketersediaan driver karena dalam paket pembelian tidak disertakan driver sehingga kita harus download sendiri (biasanya took menyediakan copy driver). Berhari-hari saya mencari driver audio hp Compaq V3000 series yang tetap bunyi sekalipun pada line out sudah ditancapkan speaker eksternal. Terlalu banyak energi yang dihabiskan untuk mencari driver tersebut sampai akhirnya saya menemukan driver yang benar.

7. Operating System

Tidak banyak laptop yang pre-loaded dengan system operasinya. Laptop yang sudah terisi system operasi, misalnya Microsoft windows vista, tentunya akan lebih mahal dibandingkan Operating System Linux yang harganya lebih murah.

8. Layanan Purna Jual dan Garansi

Pastikan laptop yang anda beli tersebut bergaransi. Pastikan pula vendor laptop anda mempunyai perwakilan di kota-kota besar sehingga anda tidak repot bila mengalami masalah dengan laptop anda. Biasanya garansi diberikan selama 1 tahun. Biasanya garansi yang diberikan adalah bukan kerusakan fisik laptop yang akan diperbaiki atau diganti secara gratis dalam tahun pertama sedangkan untuk tahun berikutnya perbaikan ditanggung oleh pembeli.

Selamat menikmati laptop baru…!

Read On 0 komentar

Tips Pencarian dengan Google


Search engine merupakan sebuah fasilitas untuk memudahkan kita pada saat mencari "sesuatu" didalamnya, salah satunya adalah Google search.

Google merupakan search engine yang paling banyak dipakai oleh netter. Beragam informasi dapat kita cari secara cepat dengan menggunakan google. Untuk mengoptimalkan hasil pencarian, google menyediakan beberapa option:

filetype:
Option ini digunakan untuk mencari tipe file tertentu.
Contoh:
filetype:xls -> untuk mencari file MS Excel
filetype:doc -> untuk mencari file MS Word

inurl:
Option ini digunakan untuk mencari kata tertentu yang "masuk" sebagai url.
Dengan option ini Anda dapat melakukan pencarian pada pencarian folder tertentu (jika dikombinasikan dengan option "index of").
Contoh:
inurl:admin -> pencarian ini menghasilkan url website yang mempunyai kata "admin"

site:
Option ini secara spesifik digunakan untuk melakukan pencarian pada situs tertentu.
Contoh:
site:torry.net "xp style" --> mencari dengan keyword "xp style" pada situs www.torry.net

intitle:
Option ini digunakan untuk mencari kata tertentu yang terdapat pada title dari halaman web.

link:
Option ini digunakan untuk mengetahui situs mana saja yang nge-link ke situs tertentu.
Contoh:
link:delphi3000.com --> mencari situs yang mempunyai link ke www.delphi3000.com

Anda dapat mengkombinasikan berbagai option di atas untuk mendapatkan hasil pencarian yang lebih spesifik.
Contoh:
pdf "rapidshare.de/files" site:rapidshare.de
--> untuk mencari buku atau file pdf di rapidshare.de

+inurl:exe|rar|zip site:rapidshare.de
--> untuk mencari program, aplikasi di rapidshare.de

Anda dapat mengganti site:rapidshare.de menjadi site:megaupload.com untuk mencari file di MegaUpload

Read On 0 komentar
 

About me | Author Contact | Powered By Blogspot | © Copyright  2008